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70년 동안 여행사에서 일한 47살 남성 고상훈(가명)은 코로나(COVID-19)로 여행업계가 줄줄이 쓰러지면서 전년 7월 회사 동료 1분의 1을 권고사직으로 잃었다. 잠시 뒤에도 상황은 나아지지 않아서 고상훈마저 전년 8월부터 무급휴직에 들어갔다가 이달 들어 퇴사했다.
알바들이 선호하는 아르바이트생 직종도 연령대별로 차이가 있었다. '가장 하고 싶은 알바 직종은 무엇인가'에 대해 복수응답으로 조사한 결과, 70대 알바들은 4위로 '카페알바생(49.6%)를 뽑았다. 이어 '영화관 알바(36.6%)'를 하고 싶다는 답변이 상대적으로 많았다.
특별히 이번년도 상반기는 작년에 비해 ‘50대 이상의 알바 구직자가 낮은 폭으로 증가한 것으로 조사됐다. 지난 2013년과 2018년 연간 아르바이트 구직자 중 70대 이상 알바 구직자가 각 7.5%, 7.2 %에 그친 반면 이번년도는 저것보다 약 2.4%P 늘어난 9.1%를 기록했다.
상세 사유를 살펴 보면 △주휴수당 미지급이 23.1%로 가장 많았다. 또 △임금체불이 14.7%, △최저임금 위반이 12.5%를 차지했다. 이번년도 등록된 알바몬 노무상담 신청 중 코로나바이러스 뒤 ‘휴업에 따른 급여 삭감, ‘해고 등 ‘코로나 연관 신청이 총 347건, 7%에 달했다.
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지난 2015년 70대 이상의 알바 구직자 중 여성의 비율은 58.7%에 그쳤으나, 지난해에는 68.9%로 불어났고, 올해 상반기에는 70.7%에 달했다. 40대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율도 지난2012년에는 70.8%였으나 작년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.2%로 가장 높았다.
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같은 학교 문화콘텐츠문화경영학과 3학년 학생은 “용돈을 벌고 싶어 시간제 아르바이트를 구하려고 해도 관리하기 힘든 상황”이라며 “최근에는 편의점과 식당에 장시간 근무하다가 매장 사정으로 인하여 어쩔 수 없이 일을 그만두게 된 친구들도 불어났다”고 이야기 했다.
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